Relatório de estágio

Abstract

O presente relatório visa descrever as atividades desenvolvidas ao longo do estágio curricular realizado na LC Tereso, Lda, que presta serviços nas áreas de Recursos Humanos e de Contabilidade. A LC Tereso, Lda é uma empresa especializada na prestação de serviços de recursos humanos e contabilidade. Foi fundada com o objetivo de apoiar pequenas e médias empresas, a LC Tereso, Lda oferece uma ampla gama de serviços que fornecem soluções integradas que garantem a conformidade legal, de modo a garantir o crescimento dos seus clientes. O estágio tem a duração de três meses e tem como objetivo o desenvolvimento de conhecimentos profissionais através da prática nas áreas de recursos humanos, de modo a facilitar a futura integração no mercado. Foram realizadas atividades, no ramo de recursos humanos e contabilidade como, a elaboração e submissão de relatórios únicos através do JAVA, organização em pastas de documentação das empresas que se candidatam ao apoio do Compromisso de Emprego Sustentável do IEFP, arquivo e separação de documentos, realização de mapas de despesas e receitas das empresas em Excel, utilização do Portal das Finanças no “E-Fatura” para verificar quais as faturas das empresas em falta, classificação e lançamento de contabilidade do 1 trimestre de empresários simplificados através do Eticadata, apuramento do IVA, acompanhamento no processamento de salários através do Eticadata, submissão de Saf-T no Portal das Finanças, emissão de IUC e reconciliação bancária. Na realização destas atividades, o estágio na LC Tereso, Lda proporcionou conhecimento prático pelas operações diárias, habilidades técnicas e competências em software, aprimorou habilidades de organização e gestão documental, fortaleceu orientação quanto ao Portal das Finanças e Segurança Social, e conhecimentos práticos em áreas de recursos humanos, contabilidade e finanças. O trabalho desenvolvido foi muito enriquecedor, pois permitiu o contacto direto com as atividades efetuadas e desta forma ter algum conhecimento da vida profissional esperada no futuro. As experiências vividas e as competências adquiridas contribuirão significativamente para o crescimento e sucesso no mercado de trabalho.

Abstract: This report aims to describe the activities carried out during the curricular internship at LC Tereso, Lda, which provides services in the areas of Human Resources and Accounting. LC Tereso, Lda is a company specialized in providing human resources and accounting services. Founded with the goal of supporting small and medium sized enterprises, LC Tereso, Lda offers a wide range of services that provide integrated solutions ensuring legal compliance to guarantee the growth of the clients. The internship lasts for three months and aims to develop professional knowledge through practical experience in human resources, facilitating future integration into the job market. Activities were carried out in the field of human resources and accounting, such as the preparation and submission of unique reports using JAVA, organization of documentation folders for companies applying for support under the Sustainable Employment Commitment from IEFP, filing and sorting of documents, creation of expense and revenue maps for companies in Excel, use of the Finance Portal in “E-Fatura” to check which invoices are missing from companies, classification and accounting entries for the first quarter of simplified businesses through Eticadata, VAT calculation, support in payroll processing through Eticadata, submission of Saf-T in the Finance Portal, and issuance of IUC. By performing these activities, the internship at LC Tereso, Lda provided practical knowledge through daily operations, technical skills, and software competencies, improved organizational and document management skills, strengthened guidance on the Finance Portal and Social Security, and provided practical knowledge in the areas of human resources, accounting, and finance. The work developed is very enriching as it allows direct contact with the performed activities, thus gaining some knowledge of the expected professional life in the future. The experiences lived and the skills acquired will significantly contribute to growth and success in the job market.